Frequency of Me

N=1. Jij bent uniek. Jouw leiderschap ook.

Wat er in jou leeft, beweegt mee in hoe je spreekt, beslist, luistert en ruimte geeft. Door ruimte te geven aan je unieke frequentie, wordt niet alleen je waarneming zuiverder. Ook jij wordt werkelijk waarneembaar.

Ontdek je unieke frequentie
01 de sleutel

Wat in jou ruimte krijgt, geeft ook anderen ruimte.

Jij bent de sleutel, als bestuurder, ondernemer, investeerder

Dan hoeven collega’s, teams en partners niet in te stappen omdat jij trekt of omdat het in het plan staat.

Ze geloven je, ervaren ruimte en voelen vertrouwen. Zo ontstaat ruimte voor een eigen JA. Daarvoor heb jij zelf eerst JA te zeggen: tegen dit moment, tegen waar je nu staat en tegen alles wat jou hier heeft gebracht.

Het verleden krijgt een plek, zodat jij kunt afstemmen op wat nu wordt gevraagd. Ook wat je liever weghoudt, verkleint of onder controle houdt, mag meedoen. Wanneer binnen en buiten congruent worden, voelen mensen dat.

02 zeg JA
Twee mensen in gesprek in daglicht
01

JA tegen het
hier & nu

Tegen dit moment. Waar jij nu bent. En alles wat jou hier heeft gebracht.

Het verleden krijgt een plek, zodat jij kunt afstemmen op wat nu wordt gevraagd.
Een vrouw lacht in daglicht
02

JA tegen
alles in jou

Ook tegen wat je liever weghoudt, verkleint of onder controle houdt.

Wanneer binnen en buiten congruent worden, voelen mensen dat.
03 paradigma shift

Ik ben. Ik blijf. Ik beweeg.

In FMlab creëren we ruimte om te vertragen, waar te nemen en van binnenuit te bewegen. In de vertraging leer je meer aanwezig te zijn. De waarneming helpt je meer te voelen en de beweging van binnenuit helpt je vrijer te leven en leiden.

01

Ik ben

Je ziet wat zich in jou organiseert, en ervaart wanneer je echt aanwezig bent. PROTECTIE → PRESENCE
02

Ik blijf

Je vergroot je capaciteit om aanwezig te blijven bij wat er leeft. Controle → Capaciteit
03

Ik beweeg

Je stemt je handelen af op wat jij, de ander en het moment vragen. Reflex → Resonantie

Wat authentiek is, zoekt zijn weg.

Geef je het geen ruimte, dan vindt het een andere uitgang.

Via ongemak in je lichaam. Via gedoe in je relaties. Via minder voldoening in je werk.

Je gaat harder werken dan helpend is.
Beweging blijft achter. Impact steeds vaker ook.
Fysieke klachten ontstaan. Levenslust neemt af.

Is dit het nou?

Nee. Dat hoeft het niet te zijn.

Als minder energie nodig is voor beheersen en aanpassen, komt er iets vrij:

Creatiekracht. Keuze. Levenslust.

Als het er eenmaal weer is, weet je wat je hebt gemist.

04 frequency mentorschap

Geen vast programma

8-12 maanden commitment.

Het mentorschap ontwikkelt zich met jou mee.

Een maandelijkse spar- en spiegelsessie. Contact tussendoor. Rituelen en inspiratie die aansluiten bij jouw beweging.

Entree Fee + Stroom Fee.
De verdere opzet en investering bespreken we tijdens de kennismaking.

Real. Attuned. Unscripted.

We zullen minder praten dan je waarschijnlijk gewend bent.

Je wordt uitgenodigd om te voelen, bewegen en experimenteren, soms ver buiten je comfortzone. Somatisch. Systemisch. Interrelationeel. We werken met wat zich aandient: in beweging, stilte en opstelling.

Ook met wat in onze interactie verschijnt en al voelbaar is voordat er woorden voor zijn.

  • Een van de dingen transformeerde is eigenaarschap nemen zonder de uitkomst te willen beinvloeden, - in plaats van te wijzen naar de missers van de medebestuurder. Dat bracht vrijheid en stevigheid in mijn aanwezigheid waardoor ik juist op een natuurlijkere wijze grotere impact had.

    - CIO professional services company -

  • Nu was de situatie in de board nijpend. Politiek hoogtij. Mijn hele systeem protesteerde en ik handelde voorbij mijn emotionele en mentale grens. Het was lastig om me staande te houden op een manier waarop ik ook trouw kon blijven aan mijn waarden.

    - CIO professional services company

  • De jarenlange ervaring van Frouke in de boardroom helpt enorm. Het wekt vertrouwen, want ze begrijpt mij en kent de dynamieken die ik beschrijf. Daardoor lever ik me steeds weer over aan grensverruimende, inspirerende en soms ook confronterende werkvormen en ervaringen.

    - CIO professional services company

  • Op het moment dat ik “contact opnemen met FMlab” als actiepunt noteerde merkte ik een rust in mij ontstaan. Ik wist dat ik de juiste keuze maakte om opnieuw een traject aan te gaan. Mijn lichaam en geest herinnerden de voedende en transformerende impact van onze eerdere samenwerking.

    - CIO professional services company

  • De setting die FMlab creeert nodigt mij steeds opnieuw uit om onbekende dingen aan te gaan. Vaak denk ik dan wat laat Frouke ons nu weer doen, vanuit verbazing - hoe kent ze dit. En ook over hoe weinig ik in mijn leven en leiderschap anders doe dan ik gewend ben.

    - CFO TE -

  • Het helpt me anders te kijken. Ook als alles goed lijkt te gaan. Ik merk wat kan, door het letterlijk te ervaren in mijzelf. In mijn lichaam en geest. Mogelijke oplossingen nemen toe, mijn blik op situaties wordt helderder en verbindingen voelen echter. De interacties zijn relevanter en meer betekenisvol.

    - CFO TE

Voelen we allebei een JA, dan stappen we in.

Kennismaken